С 1 марта 2026 года в Тамбовской области вступил в силу новый региональный закон. В соответствии с этим документом каждый работодатель, где трудится от 36 до 100 человек, обязан выделить 1% рабочих мест для граждан, особо нуждающихся в социальной защите (к этой категории отнесены участники СВО). Если на предприятии работает более 100 человек, то норма вырастает до 3%. По инициативе Евгения Первышова введена ещё одна региональная мера ветеранам, которые устраиваются в бюджетные учреждения. В течение трёхмесячного испытательного срока государство будет доплачивать сумму в размере минимального размера оплаты труда — 27 093 рубля ежемесячно.
В прошедшем году уровень трудоустройства обратившихся участников СВО составил 81%. В текущем году в рамках нацпроекта «Кадры» участники СВО и члены их семей могут бесплатно освоить 213 профессий. Для удобства действует мобильное приложение «Карьерный координатор».